企业文化师,是指在企业*活动中从事企业价值理念塑造及其转化工作的人员。在企事业单位从事企业文化研究、建设、管理工作。企业文化师需要对本企业的文化有宏观设计能力,能够为企业领导在文化建设上出谋划策,能够推行调研、文本建设、全员化推广、长效管理,每年还要对企业文化建设效果进行考核。所以,这也是一个需要丰富阅历的职业。
企业文化师报考等级企业文化师的报考等级有:助理企业文化师(**三级)、企业文化师(**二级)、高级企业文化师(**一级)三个等级。
企业文化师报考条件助理企业文化师
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)具有以高级技能为培养目标的高级技工学校和职业技术*本专业毕业证书。
(3)具有本专业或相关专业*专科及以上毕业证书。
(4)具有其他专业*专科及以上毕业证书,连续从事本职业工作1年以上。
(5)具有其他专业*专科及以上毕业证书,以本职业助理企业文化师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
企业文化师
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业助理企业文化师*证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业助理企业文化师*证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业企业文化师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)具有本专业或相关专业*本科学历证书,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有本专业或相关专业*本科学历证书,取得本职业助理企业文化师*证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业企业文化师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(6)取得硕士研究生及以上学历证书,连续从事本职业工作2年以上。
高级企业文化师
(1)连续从事本职业工作19年以上。
(2)取得本职业企业文化师*证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级企业文化师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(3)取得本专业或相关专业*本科学历证书后,连续从事本职业或相关职业工作13年以上。
